公告: 化解执行和解风险，履约维权双保障 查看
某电子公司在执行中与被执行人达成和解协议，因未明确履约细节及违约后果，被执行人仅支付部分款项后便拒绝继续
第二百四十条，被执行人或财产在外地的，可委托当地法院代为执行，受委托法院必须在十五日内开始执行，不得拒绝。但
某化工企业胜诉后，因内部流程拖沓，超过 2 年未向法院申请强制执行，后续向法院提交申请时，因被执行人提出时效抗
某设备公司胜诉后，被执行人因经营不善注销登记，企业误以为债务就此终结，未及时采取维权措施，导致 150 万元债权
某科技公司胜诉后申请强制执行，法院超过 6 个月未采取实质执行措施，被执行人趁机转移核心资产
除了续封，还可申请限制高消费、纳入失信名单，甚至追究被执行人“拒不执行判决、裁定罪”的刑事责任，倒逼其履行
目前我国对于企业与员工签订竞业限制协议的补偿金标准，暂无全国统一适用的明确规定，具体主要依据各地区地方性
企业进行股权变更，需先召开内部股东会，商议后形成同意股权变更的书面决议，明确转让方、受让方、转让比例等信息
企业商业秘密被员工泄露后，需先固定核心证据，包括泄露的文件、数据、聊天记录、邮件及第三方使用/获利证明，同
